¿Por qué Meta4?
En los últimos años Meta4 se ha convertido en un referente mundial en Recursos Humanos, y según la consultora de tecnología Gartner, en uno de los tres proveedores más importantes a nivel mundial para la gestión del Capital Humano.
Meta4 dispone del software de gestión de RR.HH. y de gestión de Nómina más avanzado del mercado para compañías de todos los tamaños y complejidades, tanto públicas como privadas.
Desde su fundación en 1991 contamos con más de 1.300 clientes que utilizan las soluciones de Meta4 para gestionar a más de 18 millones de personas en más de 100 países. Además, contamos con 55.000 personas gestionadas en Europa y América Latina con nuestra plataforma de Outsourcing. Todo esto nos avala como uno de los principales especialistas en RR.HH. a nivel mundial.
Area común
Informacion base de la organización
Se registran tanto datos propios de la organización como daros comunes de la organización y a los empleados, es decir una serie de conceptos y estructuras que constituyen el marco organizacional en el cual va a trabajar la aplicación.
Los recursos humanos en al organización
Se define la relación del empleado con la organización, fundamentalmente a travez de los procesos de altas y bajas.
Informacion base del empleado
Se incluyen todos los objetos que forman la base principal de la información que utililza la aplicación para desarrollar los procesos relacionados con los empleados. Desde este modulo se ubica a cada empleado dentro de la estructura física y organizativa de la organización; se definen los aspectos básicos para el calculo de nomina, específicos de la estructura física y laboral de la organización.
La oferta de Meta4
Sistema avanzado para la administración de la nómina, la gestión de personas y la gestión del talento
Innovación, internacionalización y tecnología, que unidas en las soluciones de Meta4, maximizan el Capital Humano e Intelectual en los procesos de negocios.
Soluciones adaptadas para cubrir las necesidades de cualquier tipo de compañía, ya sean pequeñas, medianas o grandes; además de dar respuesta a empresas multinacionales y a Administraciones Públicas.
Oferta modular y paquetizada con las mejores prácticas del mercado.
Consultoría especializada (HR in Process) y servicios globales de valor añadido: Adaptaciones y asesoramiento legal, servicio de consultoría en la propia oficina, etc.
Posibilidad de disfrutar de la solución a través de la modalidad de comercialización de pago por uso.
Servicios de Externalización de la gestión de los RR.HH. y de la nómina (Servicios de Outsourcing).
Hechos y cifras
Clientes
Hospital Italiano (de Buenos Aires – Argentina)
Implantación Meta4 Mind
Telefónica de Argentina
Servicio de soporte y asistencia Meta4 e-Mind.
Cervecería y Maltería QUILMES
Implementación Meta4 e-Mind (Configuración de Nómina) para las empresas del grupo, de Chile, Uruguay, Bolivia , Paraguay y Perú. Atención de la Mesa de ayuda de Meta4 Nómina.
Diario Los Andes (Provincia de Mendoza)
Implantación Meta4 Mind y posterior migración a e-Mind.
TOTAL Austral
Servicio de soporte y asistencia Meta4 (Nómina y RRHH)
Diario La Voz del Interior (Provincia. de Córdoba)
Implantación Meta4 Mind y posterior migración a e-Mind.
XSTRATA PERU
Implementación Minera Xstrata Las Bambas versión Peoplenet. Servicio de soporte y asistencia.
ALICO Cía. de Seguros
Servicio de soporte y asistencia Meta4 (Nómina y RRHH)
Autopista del Sol
Servicio de soporte y asistencia Meta4 (Nómina y RRHH)
T-GESTIONA
Servicio de soporte y asistencia Meta4 e-Mind y Peoplenet para las nóminas de su Servicio de Outsourcing
Banco COMAFI
Implementación módulo de Capacitación. Desarrollos varios para Meta4 versión e-Mind.
Terminales Portuarias Rio de la Plata
Implantación Meta4 Nómina para Terminales Portuarias Argentinas (TPA). Servicio de soporte y asistencia Meta4 (Nómina y RRHH).
Tarjeta Nevada
Implementación Meta4 Peoplenet Factor Humano
APACHE CORP
Implementación Meta4 Peoplenet.
ROMIKIN – ACAF
Implementación Meta4 Peoplenet.